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Tabla de contenidos

1. ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS
2. PLANIFICACIÓN DE RECURSOS HUMANOS
- 2.1. PROCEDIMIENTOS PARA PLANIFICAR
3. RECLUTAMIENTO
4. SELECCIÓN
- 4.1. PASOS EN EL PROCESO DE SELECCIÓN
- 4.2. SELECCIÓN DE GERENTES
5. ORIENTACIÓN O SOCIALIZACIÓN
6. CAPACITACIÓN Y DESARROLLO
7. EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO
8. ASCENSOS, TRANSFERENCIAS, DESCENSOS Y DESPIDOS
9. EL MODELO DE LAS CUATRO "C" PARA EVALUAR A LOS RECURSOS HUMANOS
10. Remuneración del empleado - Recibo de sueldo
- 10.1. RECIBO DE SUELDO
- 10.2. Conceptos Remunerativos y no remunerativos
11. Link para descargar la clase en pdf
12. VIDEO DE CLASES
13. ACTIVIDADES

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