Teniendo presente lo siguiente:
a)La ley establece que el contrato de trabajo por tiempo indeterminado está sujeto a un período de prueba de 3 meses. Durante este ...
Teniendo presente lo siguiente:
a)La ley establece que el contrato de trabajo por tiempo indeterminado está sujeto a un período de prueba de 3 meses. Durante este período el trabajador puede ser despedido sin que corresponda pagarle indemnización. Debido a esto muchas empresas tiene una elevada rotación de personal para evitar mayores costos en sueldos e indemnizaciones.
b)Las organizaciones invierten en capacitación y desarrollo para el personal, buscando mejorar la eficacia.
c)Muchas empresas despiertan en lo trabajadores un sentido de pertenencia con las metas generales de la empresa.
De acuerdo a estos ítems y a lo leído en el material de lectura de la clase, te pedimos que participes en el foro e indiques tu postura respecto a los siguientes interrogantes ¿Qué decisión tomarías en relación a la permanencia de los empleados de una empresa? ¿Cómo afectaría esta decisión a los objetivos y metas de la organización? ¿consideras que la decisión que tomarías contribuiría a la eficacia? ¿Por qué?